photo Directeur / Directrice d'unité de services au public

Directeur / Directrice d'unité de services au public

Emploi Administrations - Institutions

Vic-le-Comte, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Directement rattaché(e) à la D.G.S, le ou la Directeur(rice) des services à la population dirige, coordonne et pilote les activités relevant des services de sa direction qui contribuent à façonner le quotidien des habitants : - Education Jeunesse (services scolaires et périscolaires) ; - Vie culturelle, sportive, associative et patrimoniale ; - Entretiens des bâtiments ; - France Services / Agence Postale Communale (APC) / et Affaires Sociales (CCAS). Membre de l'équipe de direction générale et en lien étroit avec le Maire et les élus concernés par ces délégations. Missions : - Management des services à la population : - Participer à la définition des orientions stratégiques des politiques publiques et garantir leur cohérence - Encadrer les personnels et activités des services en veillant à la mise en œuvre des projets et objectifs prioritaires et au respect des règlementations en vigueur - Préparer et suivre les budgets des services rattachés à cette direction. - Direction de l'éducation et de la jeunesse : - Superviser l'organisation du temps scolaire et assurer les partenariats avec les acteurs institutionnels et éducatifs - Gérer les inscriptions scolaires - Superviser[...]

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Educateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Emploi Administrations - Institutions

Castelnau-le-Lez, 34, Hérault, Occitanie

Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice de la crèche collective et familiale Madiba, la/le Directeur adjoint d'Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant, assiste le responsable dans les missions de direction d'une structure d'accueil non permanent pour les enfants de moins de 6 ans, en lien avec la directrice adjointe IDE. La structure dispose d'un agrément de 55 places d'accueil collectif et 3 places d'accueil individuel. Elle comprend environ 20 agents. Une évolution vers les fonctions de directeur pourrait être envisagée à moyen terme. Missions principales : En lien avec le responsable de l'établissement, - Piloter, animer et veiller à la mise en œuvre du projet pédagogique articulé autour de l'itinérance ludique : En lien avec le projet éducatif et social de la Direction petite enfance et en concertation avec les équipes - Développer des partenariats et s'appuyer sur les ressources du territoire utiles à la mise en œuvre du projet pédagogique Assurer le fonctionnement de l'établissement et l'encadrement des équipes - Elaborer les plannings dans le respect des taux d'encadrement, - Piloter et évaluer les activités des agents - Accompagner les agents dans l'acquisition[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Claude, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

* Date limite de candidature : le 15 janvier 2026 * Directions de deux ACCUEILS DE LOISIRS : En périscolaire sur l'AL du Truchet et Extrascolaire sur l'AL Chabot Profil/compétences : Etre titulaire ou en cour de validation du BAFD ou BPJEPS avec unité de Direction, Faire preuve du sens de travail en équipe et d'une grande adaptabilité Expérience dans un poste de direction souhaitée Rémunération statutaire, avantages COS - Tickets restaurants POSTE A POURVOIR AU PLUS VITE EN 2026, CDD de 1 AN renouvelable MISSIONS PRINCIPALES A Direction périscolaire - Garantir le bon fonctionnement de la structure périscolaire (administratif, financier et pédagogique). Elaborer les programmes d'activités. Encadrer et animer les temps d'activités en présence des enfants. Elaborer et suivre le Projet Pédagogique en lien avec le PEDT. Encadrer, accompagner et évaluer l'équipe d'animation; organiser réunions et formations internes. Développer les partenariats et entretenir les relations avec les familles et partenaires externes. Assurer la communication avec la hiérarchie sur les bilans, incidents et points à améliorer. B. Fonction d'adjoint(e) extra-scolaire / mercredis Accueillir[...]

photo Directeur / Directrice de magasin

Directeur / Directrice de magasin

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Véritable chef d'orchestre, vous ne travaillerez pas en solo, mais apporterez à votre équipe votre talent d'animateur, de gestionnaire et de manager sans fausse note. En devenant Manager de Direction chez Monoprix, vous incarnerez nos valeurs et notre esprit de proximité. Chez nous, vous aurez envie de réinventer chaque jour le quotidien avec enthousiasme et de rechercher en permanence la satisfaction de nos clients. Vous intégrez un parcours de formation pour appréhender au mieux votre métier. Passionné(e) par le commerce Respectez et adaptez la politique commerciale du groupe. Proposez des solutions et des idées sur les opérations à mettre en place. Maîtrisez la gestion de votre magasin Atteignez les objectifs de rentabilité fixés en collaboration avec la région commerciale. Mettez en place des plans d'action. Managez avec la banane votre équipe Diffusez les valeurs de la société au sein du magasin. Encouragez les initiatives. Contribuez et contrôlez la performance de votre équipe. Formez et accompagnez les nouveaux collaborateurs. Identifiez les potentiels et développez les compétences de chacun. Vous bénéficiez d'un parcours de formation de 6 mois pour découvrir le[...]

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Directeur / Directrice de camping

Emploi Hôtellerie - Camping

Oberbronn, 67, Bas-Rhin, Grand Est

En véritable chef d'orchestre vous : - Garantissez le bon fonctionnement du camping et la satisfaction client - Managez une équipe de 4 collaborateurs déjà présents - Veillez à la qualité des services et à l'entretien du site - Participez à la vie locale : commercialisation, partenariats et évènements Profil recherché : - 5 ans d'expérience minimum en hôtellerie de plein air ou gestion de site - leadership, autonomie et sens de l'organisation - Et surtout : passion, authenticité et esprit d'équipe - Allemand courant (anglais souhaité) CDD saisonnier de mars à novembre 2026 Logement possible sur site + prime de fidélité + avantages salariés

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Bassens, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

LIP Transport & Logistique recrute un Exploitant Recruteur H/F pour son agence de Chambéry, spécialisée dans le secteur du Transport & de la Logistique. Rattaché(e) à la Directrice d'agence, ce poste s'articule autour de trois missions essentielles : Le Recrutement : - Rédiger et diffuser des offres d'emploi, trier et sélectionner les candidatures, conduire les entretiens et réaliser les contrôles de références - Réaliser le sourcing candidats en utilisant les différents Jobboards, - Répondre aux demandes des intérimaires, gérer et optimiser leur planning. La Relation Clients : - Développer et fidéliser le portefeuille client de l'agence, - Proposer vos candidats de manière proactive à vos clients/prospects. L'Administratif : - S'assurer de la conformité des documents obligatoires, - Assurer l'ensemble du suivi administratif en lien avec l'activité, en respectant la législation du travail temporaire et la réglementation du transport (DPAE, contrat, éléments variables de paie, facturation.). Être Exploitant(e) Recruteur au sein du Groupe LIP c'est aussi : - Être rythmé(e) par la diversité des missions et ses nombreux projets, - Faire partie d'un groupe challengeant et[...]

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Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Assurances

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

À propos de l'organisme La Mutualité Française est un acteur majeur de l'accompagnement à domicile sur le territoire. L'organisation regroupe 4 Services de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD) et 4 Services d'Aide / d'Accompagnement à la Personne (SAP), mobilisant une équipe pluridisciplinaire dédiée aux personnes âgées, aux personnes en situation de handicap et à toute personne nécessitant un accompagnement pour rester à domicile. Dans le cadre d'un développement et d'une structuration renforcée, nous recherchons un(e) Directeur(trice) expérimenté(e) afin de piloter l'ensemble des services et garantir une qualité optimale des prestations. Missions Pilotage stratégique et organisation globale (multi-sites) - Superviser le fonctionnement des SSIAD et SAP, en assurant cohérence, coordination et efficience. - Définir et mettre en œuvre une stratégie commune de développement des services à domicile. - Assurer la conformité réglementaire - Porter les valeurs de la structure et impulser une dynamique commune entre les établissements. Management et coordination des équipes - Encadrer et animer l'ensemble des responsables de service / infirmiers coordonnateurs / encadrants des[...]

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Assistant familial / Assistante familiale

Emploi

Groslay, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

E-PIC 95 - Groslay - 95410 La Fondation Ellen Poidatz recrute pour Sa Plateforme E-PIC 95 : Assistant Familial H/F E-PIC 95 est une plateforme médico-sociale accompagnant des enfants âgés de 0 à 21 ans en situation de double vulnérabilité, à savoir handicap et protection de l'enfance. Les orientations s'effectuent sur notification MDPH. Une équipe technique pluridisciplinaire, élabore et met en œuvre les projets personnalisés, l'accompagnement médico-social et la coordination du travail de l'ensemble des partenaires impliqués dans le parcours de l'enfant Modalités d'accompagnement : - IME internat Hors les Murs - IME externat Dans et Hors les murs - Appui ressource au milieu ordinaire (SESSAD renforcé) - Accueil répit Sous l'autorité de la Directrice Adjointe, vous contribuerez au fonctionnement et missions du service : - Assurer une démarche d'accueil et d'accompagnement des enfants qui vous sont confiés à travers le partage de la vie quotidienne et de la vie de famille - Assurer la sécurité physique, psychique et affective des enfants au sein de votre domicile - Développer auprès de chaque enfant ses capacités d'autonomie dans tous les actes de la vie quotidienne,[...]

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Directeur / Directrice immobilier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Parce qu'aujourd'hui, les indépendants de l'immobilier travaillent beaucoup... mais ne constituent pas de capital et partent à la retraite sans rien revendre. Parce que créer une agence classique coûte cher : local, publicité, logiciels, carte T, trésorerie, diplômes... Parce qu'il est temps de proposer une alternative juste, moderne et accessible. Avec L'Immobilier Ensemble, vous : Créez votre propre agence dans votre département Avec garantie d'exclusivité territoriale Accédez à un statut de directeur(trice) Sans diplôme, grâce à la Carte T portée par la Holding Devenez actionnaire à 45 % dès la création Vos efforts construisent votre capital, année après année Ne financez aucun coût de fonctionnement Les frais administratifs sont prélevés uniquement sur la marge générée Vous n'avancez rien Constituez un vrai capital rev revendable 50 % des bénéfices remontés au capital chaque année Capital racheté lors de votre départ ou retraite CE QUE NOUS FOURNISSONS: Tout est pris en charge pour le lancement : Statuts + formalités juridiques Logiciels Comptabilité et gestion assurées par la Holding Aide au recrutement et à la formation Négociation globale[...]

photo Directeur / Directrice immobilier

Directeur / Directrice immobilier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Parce qu'aujourd'hui, les indépendants de l'immobilier travaillent beaucoup... mais ne constituent pas de capital et partent à la retraite sans rien revendre. Parce que créer une agence classique coûte cher : local, publicité, logiciels, carte T, trésorerie, diplômes... Parce qu'il est temps de proposer une alternative juste, moderne et accessible. Avec L'Immobilier Ensemble, vous : Créez votre propre agence dans votre département Avec garantie d'exclusivité territoriale Accédez à un statut de directeur(trice) Sans diplôme, grâce à la Carte T portée par la Holding Devenez actionnaire à 45 % dès la création Vos efforts construisent votre capital, année après année Ne financez aucun coût de fonctionnement Les frais administratifs sont prélevés uniquement sur la marge générée Vous n'avancez rien Constituez un vrai capital rev revendable 50 % des bénéfices remontés au capital chaque année Capital racheté lors de votre départ ou retraite CE QUE NOUS FOURNISSONS: Tout est pris en charge pour le lancement : Statuts + formalités juridiques Logiciels Comptabilité et gestion assurées par la Holding Aide au recrutement et à la formation Négociation globale[...]

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Directeur / Directrice immobilier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Arabaux, 90, Ariège, Bourgogne-Franche-Comté

POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Parce qu'aujourd'hui, les indépendants de l'immobilier travaillent beaucoup... mais ne constituent pas de capital et partent à la retraite sans rien revendre. Parce que créer une agence classique coûte cher : local, publicité, logiciels, carte T, trésorerie, diplômes... Parce qu'il est temps de proposer une alternative juste, moderne et accessible. Avec L'Immobilier Ensemble, vous : Créez votre propre agence dans votre département Avec garantie d'exclusivité territoriale Accédez à un statut de directeur(trice) Sans diplôme, grâce à la Carte T portée par la Holding Devenez actionnaire à 45 % dès la création Vos efforts construisent votre capital, année après année Ne financez aucun coût de fonctionnement Les frais administratifs sont prélevés uniquement sur la marge générée Vous n'avancez rien Constituez un vrai capital rev revendable 50 % des bénéfices remontés au capital chaque année Capital racheté lors de votre départ ou retraite CE QUE NOUS FOURNISSONS: Tout est pris en charge pour le lancement : Statuts + formalités juridiques Logiciels Comptabilité et gestion assurées par la Holding Aide au recrutement et à la formation Négociation globale[...]

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Directeur / Directrice immobilier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Parce qu'aujourd'hui, les indépendants de l'immobilier travaillent beaucoup... mais ne constituent pas de capital et partent à la retraite sans rien revendre. Parce que créer une agence classique coûte cher : local, publicité, logiciels, carte T, trésorerie, diplômes... Parce qu'il est temps de proposer une alternative juste, moderne et accessible. Avec L'Immobilier Ensemble, vous : Créez votre propre agence dans votre département Avec garantie d'exclusivité territoriale Accédez à un statut de directeur(trice) Sans diplôme, grâce à la Carte T portée par la Holding Devenez actionnaire à 45 % dès la création Vos efforts construisent votre capital, année après année Ne financez aucun coût de fonctionnement Les frais administratifs sont prélevés uniquement sur la marge générée Vous n'avancez rien Constituez un vrai capital rev revendable 50 % des bénéfices remontés au capital chaque année Capital racheté lors de votre départ ou retraite CE QUE NOUS FOURNISSONS: Tout est pris en charge pour le lancement : Statuts + formalités juridiques Logiciels Comptabilité et gestion assurées par la Holding Aide au recrutement et à la formation Négociation globale[...]

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Directeur / Directrice immobilier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Parce qu'aujourd'hui, les indépendants de l'immobilier travaillent beaucoup... mais ne constituent pas de capital et partent à la retraite sans rien revendre. Parce que créer une agence classique coûte cher : local, publicité, logiciels, carte T, trésorerie, diplômes... Parce qu'il est temps de proposer une alternative juste, moderne et accessible. Avec L'Immobilier Ensemble, vous : Créez votre propre agence dans votre département Avec garantie d'exclusivité territoriale Accédez à un statut de directeur(trice) Sans diplôme, grâce à la Carte T portée par la Holding Devenez actionnaire à 45 % dès la création Vos efforts construisent votre capital, année après année Ne financez aucun coût de fonctionnement Les frais administratifs sont prélevés uniquement sur la marge générée Vous n'avancez rien Constituez un vrai capital rev revendable 50 % des bénéfices remontés au capital chaque année Capital racheté lors de votre départ ou retraite CE QUE NOUS FOURNISSONS: Tout est pris en charge pour le lancement : Statuts + formalités juridiques Logiciels Comptabilité et gestion assurées par la Holding Aide au recrutement et à la formation Négociation globale[...]

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Directeur / Directrice immobilier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lanuéjols, 48, Lozère, Occitanie

POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Parce qu'aujourd'hui, les indépendants de l'immobilier travaillent beaucoup... mais ne constituent pas de capital et partent à la retraite sans rien revendre. Parce que créer une agence classique coûte cher : local, publicité, logiciels, carte T, trésorerie, diplômes... Parce qu'il est temps de proposer une alternative juste, moderne et accessible. Avec L'Immobilier Ensemble, vous : Créez votre propre agence dans votre département Avec garantie d'exclusivité territoriale Accédez à un statut de directeur(trice) Sans diplôme, grâce à la Carte T portée par la Holding Devenez actionnaire à 45 % dès la création Vos efforts construisent votre capital, année après année Ne financez aucun coût de fonctionnement Les frais administratifs sont prélevés uniquement sur la marge générée Vous n'avancez rien Constituez un vrai capital rev revendable 50 % des bénéfices remontés au capital chaque année Capital racheté lors de votre départ ou retraite CE QUE NOUS FOURNISSONS: Tout est pris en charge pour le lancement : Statuts + formalités juridiques Logiciels Comptabilité et gestion assurées par la Holding Aide au recrutement et à la formation Négociation globale[...]

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Directeur / Directrice immobilier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Brillon-en-Barrois, 55, Meuse, Grand Est

POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Parce qu'aujourd'hui, les indépendants de l'immobilier travaillent beaucoup... mais ne constituent pas de capital et partent à la retraite sans rien revendre. Parce que créer une agence classique coûte cher : local, publicité, logiciels, carte T, trésorerie, diplômes... Parce qu'il est temps de proposer une alternative juste, moderne et accessible. Avec L'Immobilier Ensemble, vous : Créez votre propre agence dans votre département Avec garantie d'exclusivité territoriale Accédez à un statut de directeur(trice) Sans diplôme, grâce à la Carte T portée par la Holding Devenez actionnaire à 45 % dès la création Vos efforts construisent votre capital, année après année Ne financez aucun coût de fonctionnement Les frais administratifs sont prélevés uniquement sur la marge générée Vous n'avancez rien Constituez un vrai capital rev revendable 50 % des bénéfices remontés au capital chaque année Capital racheté lors de votre départ ou retraite CE QUE NOUS FOURNISSONS: Tout est pris en charge pour le lancement : Statuts + formalités juridiques Logiciels Comptabilité et gestion assurées par la Holding Aide au recrutement et à la formation Négociation globale[...]

photo Directeur / Directrice immobilier

Directeur / Directrice immobilier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Parce qu'aujourd'hui, les indépendants de l'immobilier travaillent beaucoup... mais ne constituent pas de capital et partent à la retraite sans rien revendre. Parce que créer une agence classique coûte cher : local, publicité, logiciels, carte T, trésorerie, diplômes... Parce qu'il est temps de proposer une alternative juste, moderne et accessible. Avec L'Immobilier Ensemble, vous : Créez votre propre agence dans votre département Avec garantie d'exclusivité territoriale Accédez à un statut de directeur(trice) Sans diplôme, grâce à la Carte T portée par la Holding Devenez actionnaire à 45 % dès la création Vos efforts construisent votre capital, année après année Ne financez aucun coût de fonctionnement Les frais administratifs sont prélevés uniquement sur la marge générée Vous n'avancez rien Constituez un vrai capital rev revendable 50 % des bénéfices remontés au capital chaque année Capital racheté lors de votre départ ou retraite CE QUE NOUS FOURNISSONS: Tout est pris en charge pour le lancement : Statuts + formalités juridiques Logiciels Comptabilité et gestion assurées par la Holding Aide au recrutement et à la formation Négociation globale[...]

photo Directeur / Directrice immobilier

Directeur / Directrice immobilier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Andelarre, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Parce qu'aujourd'hui, les indépendants de l'immobilier travaillent beaucoup... mais ne constituent pas de capital et partent à la retraite sans rien revendre. Parce que créer une agence classique coûte cher : local, publicité, logiciels, carte T, trésorerie, diplômes... Parce qu'il est temps de proposer une alternative juste, moderne et accessible. Avec L'Immobilier Ensemble, vous : Créez votre propre agence dans votre département Avec garantie d'exclusivité territoriale Accédez à un statut de directeur(trice) Sans diplôme, grâce à la Carte T portée par la Holding Devenez actionnaire à 45 % dès la création Vos efforts construisent votre capital, année après année Ne financez aucun coût de fonctionnement Les frais administratifs sont prélevés uniquement sur la marge générée Vous n'avancez rien Constituez un vrai capital rev revendable 50 % des bénéfices remontés au capital chaque année Capital racheté lors de votre départ ou retraite CE QUE NOUS FOURNISSONS: Tout est pris en charge pour le lancement : Statuts + formalités juridiques Logiciels Comptabilité et gestion assurées par la Holding Aide au recrutement et à la formation Négociation globale[...]

photo Directeur / Directrice immobilier

Directeur / Directrice immobilier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Parce qu'aujourd'hui, les indépendants de l'immobilier travaillent beaucoup... mais ne constituent pas de capital et partent à la retraite sans rien revendre. Parce que créer une agence classique coûte cher : local, publicité, logiciels, carte T, trésorerie, diplômes... Parce qu'il est temps de proposer une alternative juste, moderne et accessible. Avec L'Immobilier Ensemble, vous : Créez votre propre agence dans votre département Avec garantie d'exclusivité territoriale Accédez à un statut de directeur(trice) Sans diplôme, grâce à la Carte T portée par la Holding Devenez actionnaire à 45 % dès la création Vos efforts construisent votre capital, année après année Ne financez aucun coût de fonctionnement Les frais administratifs sont prélevés uniquement sur la marge générée Vous n'avancez rien Constituez un vrai capital rev revendable 50 % des bénéfices remontés au capital chaque année Capital racheté lors de votre départ ou retraite CE QUE NOUS FOURNISSONS: Tout est pris en charge pour le lancement : Statuts + formalités juridiques Logiciels Comptabilité et gestion assurées par la Holding Aide au recrutement et à la formation Négociation globale[...]

photo Directeur / Directrice de magasin de grande distribution

Directeur / Directrice de magasin de grande distribution

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Baie-Mahault, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

LHH, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, accompagne son client qui dans le cadre de son développement recrute un Responsable de magasin H/F en Guadeloupe. En tant que Responsable de Magasin, vous êtes la/le garant(e) du bon fonctionnement et de la performance globale du point de vente. Vous pilotez l'ensemble des activités du magasin, de la gestion des équipes à l'optimisation des ventes, tout en veillant à offrir un service client irréprochable. Vous êtes également responsable de l'atteinte des objectifs commerciaux et financiers fixés par la direction. Vos principales missions : - Gestion d'équipe et des opérations quotidiennes : Superviser, former, et organiser l'équipe de vente tout en assurant du respect et de la bonne mise en œuvre des procédures opérationnelles  - Animation commerciale : Mettre en place et suivre les opérations commerciales, analyser les performances du magasin, et proposer des actions correctives ;  - Gestion administrative et financière : Suivre les indicateurs de performance, gérer les flux financiers, et assurer la conformité aux normes d'hygiène[...]

photo Directeur / Directrice de bureau d'études en industrie

Directeur / Directrice de bureau d'études en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Koungou, 97, Mayotte, -1

Envie de mettre votre expertise VRD au service de projets d'aménagement d'envergure ? Nous recherchons activement pour notre client, entreprise de Travaux Public située à Mayotte : ·        Un Dessinateur-projeteur VRD (h/f) En tant que Dessinateur-projeteur VRD, vous serez un acteur clé dans la réalisation de projets de terrassement et de VRD (Voiries et Réseaux Divers). Votre rôle sera crucial pour assurer la conception, la planification et la supervision des travaux, en garantissant le respect des normes de qualité et des délais impartis. Vos missions principales seront de : Réaliser des plans techniques précis et détaillés pour les projets de terrassement et de VRD, en utilisant des logiciels de CAO/DAOCollaborer avec les Directeurs pour définir les spécifications techniques et les besoins des clientsParticiper à la préparation des dossiers de consultation des entreprises et à la rédaction des cahiers des chargesAssurer le suivi des projets en cours, en veillant au respect des délais et des budgets allouésEffectuer des visites sur les chantiers pour vérifier la conformité des travaux réalisés par rapport aux plans et aux spécifications techniquesProposer des solutions[...]

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Directeur / Directrice de magasin de grande distribution

Emploi Automobile - Moto

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

ous êtes passionné(e) par l'automobile et par le commerce ? Vous aimez coordonner une équipe, gérer un point de vente et garantir une expérience client optimale ? Ce poste est fait pour vous. En tant que Responsable de Magasin, vous aurez la responsabilité d'un point de vente spécialisé dans les pièces détachées et accessoires automobiles. Vous serez au coeur de la stratégie commerciale et opérationnelle, avec un rôle clé dans la satisfaction des clients et le développement du chiffre d'affaires. Votre mission Vous pilotez l'ensemble des activités du magasin : gestion des stocks, suivi des commandes, merchandising et organisation des espaces de vente. Vous encadrez et animez votre équipe pour garantir un service de qualité et une performance commerciale optimale. Vous êtes également l'interlocuteur privilégié des clients et des fournisseurs, veillant à la disponibilité des produits et à la qualité des conseils. Votre rôle ne se limite pas à la gestion opérationnelle : vous analysez les ventes et les performances, identifiez les opportunités de développement et proposez des actions pour améliorer la rentabilité du magasin. Vous assurez la bonne application des procédures[...]

photo Responsable de centre de formation

Responsable de centre de formation

Emploi Enseignement - Formation

Fontannes, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Etablissement constitué d'un Lycée général et technologique et professionnel (450 lycéens et étudiants), d'une Exploitation, d'un Centre de formation pour adultes et apprentis (CFPPA-OFA), d'un centre équestre, d'un Centre Forestier (CFPF & Lycée) et Atelier technologique sur un autre site (60km). Territoire rural à ¾ heure de Clermont-Ferrand et 2h30 de Lyon. Contrat de droit public à durée déterminée de 1 à 3 ans renouvelable. Salaire en fonction du profil et expérience. Cadre au forfait avec logement de fonction possible. Le Centre de formation pour adultes et apprentis (environ 180) intervient notamment en agriculture, agroéquipement (du CAP au BTS), accompagnement adultes (insertion, VAE, Bilan de compétences), et pour des certifications courtes (certiphyto, ACACED etc. ) avec environ 55000 h de formation par an. Le Directeur/Directrice ou Directeur/Directrice adjointe (en fonction du profil) en charge sur l'établissement de la formation adulte et/ou de l'apprentissage, pilote, organise et coordonne la mise en œuvre et le suivi administratif et pédagogique des activités du centre, ainsi que le suivi financier par délégation du directeur de l'Établissement. Les[...]

photo Directeur / Directrice centre de loisirs

Directeur / Directrice centre de loisirs

Emploi

Château-Chinon (Ville), 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

* Poste à pourvoir dès que possible* Le/la directeur(trice) assure un pilotage complet du centre social au sens CAF, incluant l'administratif et l'opérationnel : Direction du service Animation (Centre Social) - Piloter le projet social CAF et garantir sa mise en œuvre opérationnelle. - Assurer la gestion administrative du service animation : suivi des tableaux de bord, conventions, projets, bilans et obligations financières et sociales du service. - Encadrer et accompagner l'équipe du service (référents de secteur, animateurs, agents). - Développer les actions, veiller à la cohérence des projets et à leur évaluation. - Renforcer la participation des habitants, soutenir le travail partenarial et consolider l'ancrage territorial. Supervision du Service Autonomie En lien constant avec l'infirmière coordinatrice : - Superviser l'activité globale du service (SAAD, SSIAD, portage de repas, prévention). - Garantir la qualité du service, la conformité réglementaire, les procédures et la cohérence avec le projet associatif. - Accompagner l'infirmière coordinatrice dans la gestion quotidienne. - Participer aux commissions et relations avec les institutions (ARS, Département,[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Autres services aux entreprises

Robion, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Rejoignez l'équipe dynamique et solidaire de l'ESAT LA ROUMANIERE. La Roumanière est un Etablissement et Service d'Accompagnement par le Travail (ESAT) géré par l'AVEPH, association qui œuvre dans l'intérêt des personnes en situation de handicap depuis 47 ans sur le territoire du Vaucluse. En tant que Conseiller en Insertion Professionnelle (H/F), vous exercerez votre fonction sous la responsabilité de la Directrice de l'ESAT en lien avec la Directrice de l'EA. Vous travaillerez pour les secteurs de travail protégé et de travail adapté au sein d'une équipe pluri-professionnelle sur les deux sites de Robion et Avignon. Le Conseiller assurera les missions : D'accompagnement de personnes en situation de handicap dans leur insertion professionnelle, De mobilisation des employeurs privés et publics et de promotion des candidatures de personnes en situation de handicap. MISSIONS : Accompagner et soutenir la démarche d'insertion dans une relation d'écoute et de confiance, Assurer le suivi personnalisé, l'évaluation et la pérennisation de la démarche d'insertion, Accompagner les salariés et les travailleurs dans leur projet de reconversion ou de transition professionnelle,[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Chambon-Feugerolles, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

LE CCAS DU CHAMBON-FEUGEROLLES RECRUTE UN/E ÉDUCATEUR/RICE DE JEUNES ENFANTS CATÉGORIE A TEMPS NON COMPLET (24,50/35EME) Le Centre Communal d'Action Sociale du Chambon-Feugerolles (12 000 habitants, 70 agents) recrute par voie contractuelle un éducateur de jeunes enfants pour son jardin d'enfants pour une durée de 6 mois à partir du 1er janvier 2026. MISSIONS : Auprès des enfants et des familles : - Prendre soin de chaque enfant de façon individualisée et adaptée, - Favoriser le développement psycho-affectif, somatique, intellectuel, la socialisation et l'autonomie de l'enfant - Participer aux soins de confort et de bien-être de l'enfant Auprès de l'équipe : - Participer au bon fonctionnement de la structure dans le cadre du projet d'établissement et assurer avec l'équipe la cohérence éducative - Animer et mettre en œuvre des activités éducatives - Veiller au respect et à la mise en place des règles d'hygiène et de sécurité - Assurer la continuité de direction en l'absence de la directrice Vers l'extérieur : - Développer et animer le partenariat externe, avec les établissements scolaires principalement - Former et accompagner les stagiaires PROFIL RECHERCHÉ[...]

photo Directeur / Directrice de production industrielle

Directeur / Directrice de production industrielle

Emploi Pharmacie - Parapharmacie - Biotechnologie

Vernouillet, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Laboratoire pharmaceutique français à taille humaine et en forte croissance, recherche un(e) Directeur(trice) industriel(le). A ce titre et en collaboration avec le Directeur Général Groupe, vous aurez la charge de ces missions : Gestion et organisation du site industriel - Mise en œuvre de la politique industrielle : définition des orientations stratégiques et des objectifs du site, interface entre le site et la direction de son entreprise - Management de l'interface avec les équipes du siège et les acteurs externes - Organisation des moyens du site (humains, financiers, techniques) Supervision de la performance économique et de son optimisation - En lien avec le responsable de production, supervision ou pilotage des indicateurs évaluant la productivité, identification des leviers de rentabilité (capacité de production, optimisation des ressources) - Fixation des orientations et objectifs du site en lien avec la stratégie définie par l'entreprise - Pilotage des projets d'investissements du site : rédaction du cahier des charges, sourcing des fournisseurs, supervision de la mise en œuvre des projets - Réalisation ou supervision des reportings auprès de la Direction Management[...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi Tourisme - Loisirs

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Acteur majeur du développement social local, le centre social Moulin à Vent est une association implantée à Roanne sur le quartier Clermont, comprenant un quartier prioritaire politique de la ville. L'association recrute un.e directeur (trice) en CDI. La vie associative est organisée autour d'un bureau et d'un Conseil d'administration (10 membres). Son équipe de professionnels (environ 16 ETP) est composée de 18 salariés permanents (CDI) et de salariés saisonniers (CEE) pour ses accueils de loisirs. Elle est accompagnée par une équipe d'une trentaine de bénévoles pleinement investis dans la gestion de l'association et/ou l'organisation des activités. L'association gère un budget de 900k€. Son projet actuel s'articule autour de différentes actions et services : - secteur enfance jeunesse 3-17 ans - secteur familles - secteur crèche (capacité d'accueil de 18 places) - accueil Le centre social héberge 3 associations et entretient un partenariat avec de nombreux acteurs locaux. Le projet social en cours du CS s'inscrit autour de 5 axes prioritaires Aujourd'hui le centre social est engagé dans le renouvellement de son projet social, qu'il devra déposer d'ici fin juin 2026 en[...]

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Directeur / Directrice de parc de loisirs

Emploi Tourisme - Loisirs

Mercury, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

AccroCamp est une entreprise dynamique du secteur du loisir sportif, exploitant 14 parcs accrobranche à travers la France. Première chaîne nationale du secteur, elle développe un modèle engagé, responsable et durable. Chaque parc est conçu dans le respect de l'arbre et de l'écosystème, en partenariat étroit avec l'ONF. Nous menons des actions concrètes : protection des sols, prévention du piétinement, sensibilisation des classes aux enjeux environnementaux via des contenus pédagogiques homologués par l'Éducation Nationale, gestion responsable des déchets, installation de composteurs, utilisation de vaisselle réutilisable et contribution à la végétalisation des villes grâce à la distribution de graines d'arbres. En tant que responsable du site du Fort de Tamié, tu seras au cœur de la réussite opérationnelle et commerciale du parc. Ta mission principale : garantir une expérience client irréprochable, assurer la sécurité de tous, et piloter le développement du site au quotidien sur la durée d'ouverture du site (mars à octobre). Tes missions détaillées -> Management & Animation d'équipe : Recruter, former, accompagner et animer ton équipe saisonnière. Mettre en place un management[...]

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Directeur / Directrice de supermarché

Emploi Alimentation - Supérette

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

ACTIVITÉS PRINCIPALES ET MISSIONS Depuis plus de 20 ans à Mayotte, BDM (Bourbon Distribution à Mayotte - filiale de GBH) offre à la clientèle le plus grand choix, avec + de 10 000 nouvelles références. En hypermarché, supermarché ou magasins d'ultra proximité, les 550 collaborateurs de BDM accueillent et servent tous les jours la clientèle, en tous points de l'île de Mayotte, avec 39 implantations sous bannière Carrefour, Carrefour Market, Douka Bé. En étroite collaboration avec le Directeur régional, vous êtes garant du bon fonctionnement quotidien de votre supermarché et de sa performance globale. À ce titre, vos missions principales seront : - Manager et accompagner vos équipes au quotidien et contribuer à l'amélioration du dialogue social tout en visant la meilleure satisfaction client. - Assurer l'efficacité opérationnelle du magasin : tenue du point de vente, qualité d'accueil, disponibilité des produits, gestion des stocks et respect des procédures. - Piloter la performance économique du magasin (CA, marges, budgets, objectifs, démarque) pour assurer la rentabilité du compte d'exploitation, mise en place des actions correctrices répondant aux objectifs économiques -[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi

Embrun, 50, Hautes-Alpes, Normandie

** 1 poste à pourvoir pour le 05 janvier 2026** Le CCAS d'EMBRUN recrute *au plus tôt à 28h/s* une auxiliaire de puériculture ou CAP petite enfance en crèche pour un remplacement Sous l'autorité de la directrice de la Maison de la Petite Enfance, Vous serez chargé de : - Assurer les soins quotidiens d'hygiène à l'enfant et créer un climat de confiance et de sécurité autour de lui - Appliquer les directives données dans le projet d'établissement sous la responsabilité de la directrice de la structure Activités principales : *Accueillir l'enfant et sa famille : recueillir les informations nécessaires au bien être de l'enfant et les transmettre à l'équipe dans le cahier de liaison *Accompagner l'enfant lors de son adaptation *Organiser les activités et aménager les espaces en fonction des tranches d'âge, et des moments de la journée en respectant le rythme de chaque enfant *Favoriser le développement de l'autonomie sans tomber dans la « sur activité » *Participer à des activités en lien avec l'extérieur *Entretenir les jeux et le matériel *Assurer l'ouverture et la fermeture de la structure en présence d'une auxiliaire de puériculture *Accueillir des enfants handicapés[...]

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Assistant maternel / Assistante maternelle

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Sous la responsabilité de la directrice adjointe, vous : - Accueillez chaque enfant dans sa singularité, en répondant à ses besoins. Vous êtes à son écoute et l'accompagnez au quotidien avec bienveillance et dans le respect de son rythme. - Proposez un environnement sécurisant, riche et stimulant - Veillez à sa sécurité physique et psycho-affective - Contribuez au projet d'accueil de l'enfant en partageant en équipe vos observations au fil du temps, vos éventuelles difficultés, votre connaissance de chaque situation et votre relation avec le(s) parent(s) - Vous êtes en lien avec le(s) parent(s) et instaurez une relation de confiance Vous êtes un(e) professionnel(le) engagé(e) auprès du très jeune enfant et vous souhaitez investir dans un dispositif de prévention. Vous avez à cœur d'observer l'enfant, le connaitre, analyser et comprendre les situations afin de garantir un accueil adapté et sans jugement. Vous avez des qualités relationnelles, d'écoute et êtes vigilante à laisser une place à chaque parent. Vous accompagnez la relation enfant-parent, dans le respect des possibilités de chacun, du contexte et menez cet accompagnement avec l'équipe. Vous travaillez en équipe[...]

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Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi

Saint-Claude, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'association Juralliance recrute pour son DAME situé St Claude : Un(e)Psychomotricien(e) Missions Sous la responsabilité de la directrice Adjointe, vous participez au sein d'une équipe pluridisciplinaire à l'élaboration et à la mise en œuvre d'un projet global des enfants et adolescents accompagnés dont vous assurez le suivi. Vous contribuez à faire de la mesure, une aide socio-éducative de qualité. Activités liées au poste - Prise en charge psychomotrice individuelle ou en groupe - Assurer cette prise en charge en lien avec l'équipe pluri-professionnelle - Evaluer les besoins et repérer les capacités - Participer à l'élaboration des projets personnalisés - Réaliser des bilans et des écrits en utilisant les outils existants ou à créer Profil - Diplôme de Psychométricien(ne) exigé - Qualité d'écoute, de disponibilité, de dynamisme et de réactivité - Capacité à travailler en équipe - Capacité et qualités rédactionnelles - Sens du dialogue et de l'apaisement - Permis B exigé Dispositions contractuelles - CDD de 10 mois à mi-temps (0,50 ETP) - Possibilité de cumul avec 0,50 ETP au CAMSP de St Claude (même locaux) - Lieu de travail : St Claude (39) - CCNT des[...]

photo Psychomotricien / Psychomotricienne

Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi

Saint-Claude, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'association Juralliance recrute pour son DAME* situé St Claude : Un(e)Psychomotricien(e) Missions Sous la responsabilité de la directrice Adjointe, vous participez au sein d'une équipe pluridisciplinaire à l'élaboration et à la mise en œuvre d'un projet global des enfants et adolescents accompagnés dont vous assurez le suivi. Vous contribuez à faire de la mesure, une aide socio-éducative de qualité. Activités liées au poste - Prise en charge psychomotrice individuelle ou en groupe - Assurer cette prise en charge en lien avec l'équipe pluri-professionnelle - Evaluer les besoins et repérer les capacités - Participer à l'élaboration des projets personnalisés - Réaliser des bilans et des écrits en utilisant les outils existants ou à créer Profil - Diplôme de Psychométricien(ne) exigé - Qualité d'écoute, de disponibilité, de dynamisme et de réactivité - Capacité à travailler en équipe - Capacité et qualités rédactionnelles - Sens du dialogue et de l'apaisement - Permis B exigé Dispositions contractuelles - Lieu de travail : St Claude (39) - CDI à temps partiel (0,80 ETP) - CCNT des Ets et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966 - Salaire[...]

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Ergothérapeute

Emploi

Saint-Claude, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'association Juralliance recrute pour son DAME* situé St Claude : Un(e) Ergothérapeute Missions : Sous la responsabilité de la directrice adjointe, le poste d'ergothérapeute en DAME consiste à mener auprès d'enfants et adolescents âgés de 0 à 20 ans des prises en charges individuelles et de groupe. Celles-ci peuvent se faire en collaboration avec un membre de l'équipe pluridisciplinaire. L'ergothérapeute réalise des bilans, est force de propositions dans son champ de compétences, participe au travail en équipe pluridisciplinaire, à la mise en place de projets individualisés d'accompagnement. Activités liées au poste : - Evaluer une situation et élaborer un diagnostic ergothérapique en identifiant les capacités et les besoins de la personne dans les domaines moteurs, sensoriels, cognitifs et psychiques (passation, rédaction de bilans, compte-rendu d'évolution et PIA) - Analyser les besoins, les habitudes de vie, les facteurs environnementaux, les situations de handicap. - Concevoir et préconiser des aides techniques et entrainer les jeunes à leur utilisation. - Animer des interventions individuelles ou de groupe autour des activités de la vie quotidienne. - Accompagner[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

=> Modalités contractuelles : - Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : par voie statutaire. - Si vous n'êtes pas fonctionnaire : en CDD de 3 ans renouvelable, avec possibilité de titularisation dans la Fonction Publique Hospitalière par le biais d'un concours sur titre. => Contexte & missions : Au cœur des compétences sociales du Département, le Centre départemental de l'Enfance du Lot est un acteur majeur de la prévention et protection de l'enfance. Membre à part entière de l'équipe de direction du CDE, et animé par la volonté de conduire les équipes dans une dynamique d'évolution du projet d'établissement, vous vous attacherez à accompagner les équipes au quotidien, à valoriser la dynamique de projets, et à garantir les droits et méta-besoins de sécurité des personnes accueillies. Vous l'aurez compris, votre mission est stratégique, pour : - Participer à la définition des orientations et au fonctionnement de la structure, - Participer à l'élaboration d'un nouveau projet d'établissement en lien avec la structuration des dispositifs du CDE, - Assurer la responsabilité de l'organisation et du fonctionnement de trois dispositifs : le centre parental (4 places),[...]

photo Directeur / Directrice de supermarché

Directeur / Directrice de supermarché

Emploi Alimentation - Supérette

Lempdes, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez LIDL, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. MISSIONS En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : * Manager et accompagner une équipe de 20 à 40 collaborateurs : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. * Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

VOS MISSIONS : Sous l'autorité de la Directrice des services SESSAD, CAMSP et PCO, vous serez en charge des services suivants : SESSAD handicap moteur et SESSAD déficience auditive. Vous serez chargé(e) des missions suivantes : - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets de service ; - Assurer la qualité des interventions auprès des usagers et organiser, mettre en œuvre et animer les espaces d'élaboration de projets individualisés ; - Encadrer des équipes de professionnels, gérer en outre les plannings horaires ; - Favoriser la mise en place de prestations innovantes et inclusives en lien avec les différents professionnels ; - Développer les compétences individuelles et collectives des professionnels ; - Assurer la gestion administrative des services et le suivi budgétaire , dans la limite du niveau de délégation ; - Maintenir une vigilance quant aux taux d'occupation des services ; - Coordonner les relations avec les familles; - Assurer les liens avec les partenaires extérieurs ; - Favoriser des actions d'inclusion en milieu ordinaire Des missions transversales en lien avec le CAMSP et la PCO seront également à développer de façon à favoriser[...]

photo Directeur / Directrice de magasin de grande distribution

Directeur / Directrice de magasin de grande distribution

Emploi

Matoury, 97, Guyane, -1

Description du poste : LHH Guyane, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, un acteur fort du secteur de la distribution et bien ancré sur le département guyanais, un CHEF DE DEPOT - GRANDE DISTRIBUTION H/F en CDI en Guyane. Sous la responsabilité du responsabilité logistique vous aurez pour principales missions:***Gérer et contrôler les stocks en respectant les procédures. * Organiser et superviser les flux de marchandises : entrées, sorties, stockage, préparation de commandes, expéditions (y compris le chargement des camions) et livraisons. * Informer la hiérarchie des éventuels dysfonctionnements. * Proposer des solutions pour optimiser le fonctionnement du dépôt et le transport des marchandises. * Gérer les interventions et les pannes sur les engins de manutention. * Optimiser l'organisation pratique du dépôt (gestion des emplacements, rangement et propreté). * Contrôler l'application des règles de sécurité dans le dépôt. * Garantir la qualité et le respect des délais. * Veiller à la productivité du dépôt pour optimiser les coûts. * Transmettre les[...]

photo Directeur général / Directrice générale de grande entreprise

Directeur général / Directrice générale de grande entreprise

Emploi

Calvi, 993, Haute-Corse, Corse

Description du poste : L'Hôtel La Signoria 5* , Relais & Châteaux, est situé à Calvi, à quelques minutes de la plage et du centre-ville. Notre maison propose 31 chambres et suites, deux restaurants et un spa Casanera. Installée dans une ancienne bâtisse génoise du XVIIIᵉ siècle, La Signoria est entourée d'un vaste parc arboré d'orangers, de pins et de palmiers, offrant un cadre paisible au pied des montagnes corses. Nous mettons en avant l'authenticité, la simplicité et un accueil attentionné, dans l'esprit des maisons Relais & Châteaux. Le Directeur Général est responsable de l'ensemble de la gestion et du rayonnement de La Signoria. Il définit et met en œuvre la stratégie de l'établissement, en accord avec la Propriété, et veille à la performance économique, à la qualité du service et au maintien des standards Relais & Châteaux. Il supervise tous les départements - hébergement, restauration, spa, technique, commercial et administration - et garantit l'harmonie et la cohérence des opérations au quotidien. Il incarne la culture de la Maison et assure une présence régulière auprès des clients, tout en étant le référent des équipes et des responsables de service. Il veille[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Lahage, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'Association les Jeunes Handicapés (AJH) est une association parentale qui accompagne 830 adultes en situation de handicap et/ou dépendance et nous recrutons un(e) Assistant Service Social pour le foyer de vie Saint Médard. L'AJH propose une qualité de vie au travail pour l'ensemble de nos salariés avec une perspective d'évolution professionnelle dans le respect de la règlementation en vigueur : - CCN66 : Reprise ancienneté selon profil et convention collective - Accords de branche & QVT : égalité professionnelle, 18 jours de congés supplémentaires par an, mutuelle, prévoyance, action logement... - Avantages CSE : chèques vacances, chèques culture, chèques cadeau Noël (enfant et adulte), tickets cinéma et autres avantages. Vous avez une expérience à valoriser, vous souhaitez évoluer dans votre parcours professionnel ou simplement découvrir un nouvel environnement professionnel, venez nous rejoindre au sein de l'association. MISSIONS Sous l'autorité de la Directrice du Dispositif, en collaboration avec la Directrice adjointe et les Chefs de service, l'assistant(e) de service social accompagne le processus administratif d'admission et de sortie d'établissement de la[...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi Administrations - Institutions

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rattaché au pôle développement social et services aux citoyens, vous pilotez le Centre Social en lien étroit avec la responsable du pôle développement social et service aux citoyens, les élus, les partenaires et les habitants, dans une logique de développement social local et de participation citoyenne. MISSIONS : - Contribuer à la rédaction et à la mise en œuvre du projet social du centre, en veillant à sa bonne articulation avec les orientations de la collectivité et les besoins du territoire - Participer à l'élaboration, au suivi et à l'évolution du plan d'actions issu du projet social, en collaboration avec les équipes, les partenaires et les habitants - Accompagner et coordonner le travail de l'équipe du centre social - Contribuer au développement des partenariats avec les institutions, associations et acteurs du territoire (CAF, Département, Éducation nationale, bailleurs sociaux, associations.) - Encourager et soutenir la participation des habitants à travers des démarches de concertation et de co-construction - Effectuer le suivi administratif et financier de la structure (budget, conventions, demandes de subvention, relation avec la CAF) PROFIL : - Formation[...]

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Responsable d'agence commerciale

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

ENCIS environnement est un bureau d'études reconnu en environnement, écologie, paysage et énergies renouvelables. Dans le cadre de notre développement, la responsable d'Agence d'Avignon devient Directrice de pôle adjointe. L'agence d'Avignon comprend 14 collaborateurs environnementalistes, agronomes, écologues et paysagistes. Sous la responsabilité d'une Direction générale, de Directrice.eurs de Pôle et d'un Directeur Commercial, vous serez en charge des tâches suivantes : Management d'équipe - Favoriser l'adhésion de l'équipe, sa compréhension des objectifs et sa motivation - Piloter l'organisation du travail et des plans d'activité, en vue d'atteindre les objectifs de chiffre d'affaires annuels et de taux de charge des collaborateurs de l'agence, sous la supervision de la Direction : gestion des plannings, imputation des activités dans un logiciel interne de gestion, points d'avancement réguliers avec vos collaborateurs, etc. - Encadrer les ressources humaines de l'agence avec le support du service administratif et des membres de la Direction : suivi de l'évolution professionnelle des salariés de l'agence, coordination du recrutement, suivi des congés. - Relais des[...]

photo Directeur / Directrice études de prix BTP

Directeur / Directrice études de prix BTP

Emploi

Vitry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Notre client, entreprise spécialisée depuis plus de 50 ans dans la conception, la réalisation et la pose de menuiseries extérieures (alu-acier-PVC .), recherche un Responsable Etude de prix. VOS MISSIONS PRINCIPALES : Identification, ciblage et analyse des dossiers de consultation (type de marché, quantités, matériaux, charges, délais.) Participation à la sélection des projets en phase d'appel d'offre Réalisation des métrés et estimation des coûts détaillés pour chaque projet Consultation des sous-traitants et des fournisseurs pour obtenir des devis compétitifs Veille technologique et réglementaire pour garantir des offres conformes aux normes en vigueur Suivi des réponses aux appels d'offres et participation aux négociations avec les clients Collaboration étroite avec les équipes techniques et commerciales pour optimiser les propositions Participation à la mise à jour des bases de données des coûts et des prix. Ce poste est rattaché hiérarchiquement à la "Direction commerciale & technique". PROFIL : Vous êtes une personne rigoureuse, autonome, force de proposition, organisée et capable de gérer les délais. Vous appréciez le travail en équipe et vous savez[...]

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi

Rieumes, 31, Haute-Garonne, Occitanie

La MJC de Rieumes et du Savès est une association d'éducation populaire qui compte environ 640 adhérents. Elle a pour vocation de favoriser l'autonomie et l'épanouissement des personnes, de permettre à tous d'accéder à l'éducation et la culture afin que chacun participe à la construction d'une société plus solidaire. Elle développe 5 domaines: - L'Enfance 3-12 ans : gestion des ALAE et ALSH de Rieumes et de Poucharramet - L'Action Jeune 12-17 ans - La Parentalité - Les AACS (Activités Artistiques Culturelles et Sportives) avec les clubs d'activités pour tout public - L'Animation Locale et Culturelle avec une programmation de spectacles et de manifestations Sous la responsabilité du Conseil d'Administration, du directeur de la MJC, de la directrice du pôle enfance et de la directrice ALAE Maternelle de Rieumes, il/elle aura pour missions : - Concevoir, mener et évaluer des projets d'animation auprès des publics, en lien avec le projet pédagogique et respectant la règlementation en vigueur. - Encadrer et animer des activités adaptées au public accueillis et contribuant à leur épanouissement. - Être à l'écoute et dialoguer avec les publics. - Assurer la sécurité physique,[...]

photo Directeur / Directrice de service informatique

Directeur / Directrice de service informatique

Emploi Constructeurs - Hardware

Coteau, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un Directeur des services et de la performance opérationnelle pour piloter et développer la qualité de service, la performance et la continuité des services fournis à nos clients. Ce rôle stratégique implique la responsabilité des engagements contractuels, la satisfaction client, et la coordination des équipes techniques et opérationnelles. => Missions principales : * Définir la stratégie du service et garantir son alignement avec les objectifs de l'entreprise. * Superviser la qualité des services et assurer le respect de nos engagements contractuels. * Manager les équipes (une quinzaine de collaborateurs incluant : managers de proximité, administrateurs systèmes et réseaux, intégrateurs de solutions logicielles, développeurs, hotliners, chefs de projet, techniciens) et développer leurs compétences. * Piloter la relation client : gérer les escalades, assurer la satisfaction et la fidélisation. * Optimiser les processus et les coûts pour améliorer la performance et la rentabilité. * Coordonner les projets liés à l'évolution des services et des solutions. => Profil : - Bac+5 ou équivalent - Expérience : Minimum 8-10 ans dans la gestion des services[...]

photo Chargé / Chargée de mission en agriculture

Chargé / Chargée de mission en agriculture

Emploi

Montner, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Activités principales du poste : - Piloter l'étude de faisabilité d'une pépinière d'entreprises dédiée à la filière pistache : diagnostic territorial, conception du modèle, analyse de viabilité, coordination des partenaires (centres de formation, collectivités) et rédaction du rapport final avec recommandations stratégiques. - Animer la concertation avec les producteurs pour structurer une organisation collective (coopérative, association, autre forme pertinente), réaliser les diagnostics, accompagner les choix juridiques et la mise en place de la gouvernance, des statuts et du lancement opérationnel. - Mener des analyses économiques sur la valorisation de la pistache et de ses sous-produits, développer et animer des partenariats commerciaux et techniques, assurer une veille stratégique et contribuer à la valorisation des produits. - Organiser et animer des réunions d'information sur le territoire, participer à l'organisation de commandes groupées de plants et contribuer à la communication générale du projet filière pistache. Responsabilités du poste : - Mise en œuvre opérationnelle de plusieurs volets stratégiques du projet de filière pistache, en lien étroit avec la directrice[...]

photo Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Emploi Social - Services à la personne

Chambre, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la direction de la directrice adjointe du CIAS en charge du pôle Séniors, en collaboration avec la cadre de santé et en concertation avec l'équipe pluriprofessionnelle, l'animateur coordonne et propose des activités et animations en adéquation avec le projet personnalisé du résident en tenant compte de l'organisation de l'EHPAD. Il diversifie les animations pour que chacun y trouve un intérêt. Il met en place un programme motivant pour tous en proposant des activités variées : activités manuelles, physiques, socio culturelles, sensorielles, cognitives, domestiques, bien-être...en lien avec les bénévoles et les partenaires du territoire. Il contribue à la réalisation du Projet d'établissement et ses déclinaisons et des objectifs de celui-ci. Les missions principales sont les suivantes: - Développer son activité dans le cadre d'une approche globale des résidents, tout en acceptant la personne âgée comme une personne à part entière et adoptant une attitude de respect de la personne, de son rythme et de ses désirs. - Rédiger le projet d'animation afin de proposer des activités adaptées (manuelles, intellectuelles, culturelles...) - Adapter ses actions d'animations en fonction[...]

photo Directeur / Directrice de maison des jeunes et de la culture

Directeur / Directrice de maison des jeunes et de la culture

Emploi Administrations - Institutions

Celles-sur-Belle, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de l'espace jeune vous organiserez administrativement et financièrement la structure. Vous serez garant de la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec le projet politique porté par la collectivité (PEDT). Vous assurerez l'encadrement et le mangement de l'équipe d'animation saisonnière et permanente. VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : Stratégie, coordination et gestion : Définir les orientations de l'accueil de loisirs avec les coordinateurs Participer aux réunions de service et groupes de travail Concevoir des projets éducatifs en lien avec le territoire Élaborer le budget, suivre les dépenses et les recettes Commander le matériel et suivre les besoins logistiques Animation et accompagnement des publics : Recruter, former et encadrer l'équipe d'animation Élaborer et animer les plannings et activités adaptées à chaque tranche d'âge Accompagner les enfants en lien avec les partenaires (écoles, familles, soins.) Proposer des animations éducatives (vendredi 13h-14h, ateliers d'information.) Gérer la communication sur les réseaux sociaux (Facebook, Instagram) Organiser et encadrer des séjours Enfance- Jeunesse Gestion administrative des inscriptions et pointages[...]

photo Puériculteur(trice) responsable adjoint(e) de crèche

Puériculteur(trice) responsable adjoint(e) de crèche

Emploi

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Vous êtes titulaire du diplôme d'Educateur/trice de jeunes enfants ou d'Infirmier/ère ? Rejoignez l'équipe de la crèche hospitalière de Créteil (94) située au : - Centre hospitalier intercommunal de Créteil, avenue de Verdun. Ce que nous proposons : - Contrat : CDI - Horaires : Temps plein, 35h. - Statut : Cadre - Poste disponible : dès maintenant. - Salaire : à partir de 2531€ brut mensuel, selon expérience. - Remboursement 50% abonnement transport - Chèques cadeaux... Le fonctionnement de la crèche : - Horaires d'ouverture : 7h30 à 19h30, du lundi au vendredi. - Crèche de 60 berceaux. - Equipe de 22 professionnelles. - 2 espaces extérieur + une salle de motricité. - Projet : respect de l'individualité et des choix de l'enfant... - Analyse des Pratiques Professionnelles : 6 heures par an. - Réunions d'équipe sur le temps de travail. - 3 journées pédagogiques par an. Vos principales missions, sous la responsabilité de la directrice : - Accueillir les familles avec bienveillance, créer une relation de confiance et de proximité. - Accompagner le développement global des enfants (moteur, affectif, langagier et cognitif) avec un positionnement professionnel bienveillant[...]

photo Directeur / Directrice de centre de profit

Directeur / Directrice de centre de profit

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain : - Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité - Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est : - Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés - Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique - Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion - Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Vous êtes fait.e[...]

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